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  国税(shuì)局(jú)一个公务(wù)员的工资是多少(shǎo),国税局一个公务员的工(gōng)资是多少(shǎo)一个月是要看级(jí)别的。

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  要(yào)看(kàn)级别。

  公务员职(zhí)位按职位的性(xìng)质(zhì)、特点和(hé)管理需要,划(huà)分为综合管理类(lèi)、专业(yè)技术类和行政执(zhí)法类等类别(bié)。

  国(guó)务院根据《中华(huá)人民共和(hé)国公务员法(fǎ)》,对于(yú)其职(zhí)位特殊性(xìng),需单(dān)独(dú)管理的,可增设其他(tā)职位类别(bié)。

  人力资源和社会保障部2018年5月21日发(fā)布的《2016年度人(rén)力资源和社(shè)会(huì)保障(zhàng)事(shì)业发(fā)展(zhǎn)统(tǒng)计公报》显示,截至2016年底,全国共有公务员719万人(rén)。

  工资(zī)构成:

  2006年,公务员基本工(gōng)资构(gòu)成由(yóu)原有的职务工资、级别工资、基础(chǔ)工资和工龄工(gōn谢娜给刘烨打过几次胎,谢娜和刘烨怀孕过吗g)资四(sì)项调整为职务工资和级别工资两项(xiàng),取消基础工资和工龄工资。

  职务(wù)工(gōng)资(zī):主(zhǔ)要体(tǐ)现(xiàn)公务员的工(gōng)作职责(zé)大小。

  一个职务对(duì)应(yīng)一(yī)个工资标准,领导职(zhí)务(wù)和相当职务(wù)层次的非(fēi)领导职务对应不同的工(gōng)资标准。

  公务员按所任职务(wù)执行相(xiāng)应的(de)职(zhí)务工资标准。

  级别工资(zī):主要(yào)体现公务员(yuán)的工作实绩和资历。

  公务员的(de)级别由(yóu)原有的15个(gè)调整(zhěng)为27个(gè),取消现行级别。

  每一职务层(céng)次对应(yīng)若干个级别,每一级别设若干个工资档次。

  公务员根据所任职务(wù)、德(dé)才表现(xiàn)、工作实(shí)绩和资历确定级别和(hé)级别工资档次,执行相应的(de)级别工资标准(zhǔn)。

国税(shuì)局公(gōng)务员工资待遇

  国考税务局的(de)待遇是还不错的,以湖(hú)北武汉(hàn)一个公务员的网晒(shài)工资为例,年薪在9万(wàn)左右:

  从(cóng)基本(běn)收入(rù)这部分来看:

  转(zhuǎn)正后每个(gè)月(yuè)工资大约在1500-1600元之间,取平均(jūn)值,而公(gōng)务员发13个月工资,所以(yǐ)这样来算(suàn)一年(nián)薪(xīn)资在(zài)20180元;每个月公积(jī)金是250元(yuán)、奖金(jīn)3000元。

  第一年的试用期基本收入合计(jì)三万五元,转(zhuǎn)正后每年(nián)的基本收入合计五万九元左右。

  从补贴(tiē)收入这方面(miàn)来看(kàn):

  补贴这块在试用(y谢娜给刘烨打过几次胎,谢娜和刘烨怀孕过吗òng)期和(hé)转正后(hòu)基本是没有差别(bié)的,大致包括:每个月有(yǒu)饭贴300元,每个(gè)季度有车(chē)贴500元,元旦、春(chūn)节、五一、十(shí)一(yī)这四(sì)大节日每个节日的过节费(fèi)是2000元,在每年(nián)的七到九月会每(měi)月发高温(wēn)费500元,每年还有旅(lǚ)游费(报销)2000元、健身费(报(bào)销)1500-2000元,全数源(yuán)帆年全(quán)勤奖6000元,总(zǒng)计补贴两万五元左右。

  从非现金(jīn)福(fú)利这部分来看:

  非现(xiàn)金福利主裂宽要是单位(wèi)会不定(dìng)期充值的联华超(chāo)市购物卡,餐(cān)饮卡,牛奶票(piào)等,一(yī)年(nián)大概有6000元左右(yòu)。

  最终,薯雹年收入(rù)总合计(jì):9万元左右。

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