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文言文许行原文及翻译注释，文言文许行原文及翻译及注释科长相当于什么级别？

　　科(kē)长相当(dāng)于(yú)什么级(jí)别(bié)？是9-13级别的中层干(gàn)部的(de)。关(guān)于科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别(bié)？以及国企的科长相当于什(shén)么(me)级(jí)别(bié)，法院科长相当(dāng)于(yú)什么级别，日本(běn)的科长相当于什么级别(bié)，医院(yuàn)的科长相当(dāng)于什么级别，大学保卫科科长相当于(yú)什么级别等问题，小编将为你整理(lǐ)以下(xià)的知识答案：

科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的(de)中层干部的。

　　公务(wù)员科长在公务员体系当(dāng)中，一般(bān)对应(yīng)了(le)9-13级别的(de)中层干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同(tóng)的情况下，科长所在的科(kē)室职能，亦或者是掌握到(dào)的(de)权力，会(huì)存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是(shì)职位。

　　在行政机关中(zhōng)，科长(zhǎng)是职位，也是职(zhí)级，是行(xíng)政序列中处于最低的(de)职级。

　　在县级政府部门中，科(kē)长不是职(zhí)位，而(ér)是职级，相当于某某(mǒu)局局(jú)长，其职级(jí)为(wèi)正科级(jí)；在地（市）级政府部门(mén)中(zhōng)，科长(zhǎng)是中(zhōng)层干部，即是职位(wèi)，也是职级（有些地市级政府部门为提升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但(dàn)其实质还是正科(kē)级）；在省（市）级政府(fǔ)部门中，不(bù)设科长，最小的就是(shì)副(fù)处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科(kē)长是职位，不是职级，相当于该单位的中层干部。

国(guó)家公务员(yuán)的级别分为十五级(jí)，职务(wù)与(yǔ)级别(bié)的对应关系(xì)是

　　1、国务(wù)院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委(wěi)员(yuán)：二至(zhì)三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级(jí)正(zhèng)职(zhí)：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职，省级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七级。

　　6、司(sī)级副职(zhí)，厅级副(fù)职，助理巡(xún)视员(yuán)：六至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县级正职，调(diào)研员：七至十级(jí)。

　　8、处级副(fù)职，县级副(fù)职，助理(lǐ)调研员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级(jí)正职，主任(rèn)科员(yuán)：九至(zhì)十二级。

　　10、科级副职，乡级(jí)副职，副(fù)主任科(kē)员：九至(zhì)十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十四级(jí)。

　　12、办(bàn)事员：十至十(shí)五级。

科(kē)长(zhǎng)的工(gōng)作(zuò)职责

　　1、具备统筹(chóu)规划的能力，可以负责好科室内的全部事(shì)务的安排与部(bù)署(shǔ)。

　　2、针对科(kē)室人员日常的出勤状况，进行考核(hé)结果上的(de)统(tǒng)计(jì)。

　　3、对于科(kē)室有关的文件(jiàn)与规定制(zhì)度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科(kē)长的(de)情况(kuàng)下，需(xū)要负责行政(zhèng)管理处(chù)在一些文件上的起(qǐ)草、发送等工作(zuò)。

财务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司(sī)财务核(hé)算，组织编制和(hé)审(shěn)核会计、统计(jì)报表(biǎo);

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时、完(wán)整(zhě文言文许行原文及翻译注释，文言文许行原文及翻译及注释ng)地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及(jí)时(shí)提(tí)供真实会计核算(suàn)资料;

　　加强财务(wù)管理(lǐ)，分月、季、年编(biān)制和执行(xíng)财务计划，正确合理(lǐ)利用(yòng)资(zī)金，提高资金使用效率，指导(dǎo)各(gè)车间(jiān)做好经济核算(suàn);

　　3、做好资金(jīn)管(guǎn)理，组织(zhī)业务(wù)结算员按规定(dìng)程序、手(shǒu)续及时做好(hǎo)资金回(huí)笼，准时进帐，保(bǎo)证(zhèng)日常合理(lǐ)开支需要的供给;

　　4、积(jī)极配合(hé)相关(guān)部门做(zuò)好新(xīn)产(chǎn)品的报价工作及产品成本定(dìng)额(é)工作;

　　5、制定(dìng)各部(bù)门的生产指(zhǐ)标(biāo)、成本费用、专(zhuān)项资金和流(liú)动资金(jīn)定额(é)，尤其做好对(duì)销售(shòu)费用、制造费用(yòng)、管理费用的(de)控制，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定(dìng)资(zī)产(chǎn)、低(dī)值易耗(hào)品、物料用(yòng)品等财(cái)产、物资的使用、保管情况(kuàng)，注意发现和(hé)处理(lǐ)财产、物资(zī)管理中(zhōng)存在的问(wèn)题，确保分公司财产(chǎn)、物资的合理(lǐ)使用和安全管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员重视应(yīng)收帐款的催(cuī)收工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开(kāi)支，密切与各部门联系并掌握成(chéng)本和费用水平

　　9、组织财务(wù)人员，定期开展财(cái)务分析(xī)工作，考(kǎo)核(hé)经营成(chéng)果(guǒ)，分析经(jīng)营管理中存在的问题，

　　10、完成分管及公(gōng)司领导交办的其他临(lín)时(shí)性工作。

科长是什(shén)么级别

　　科长(zhǎng)，是指一般行(xíng)使政府给予的职能(néng)，属于有责任的部门担(dān)任(rèn)者(zhě)，在中国国家公(gōng)务员体系(xì)中处于9-13级。

　　根据单位(wèi)性质的不同，权(quán)利和(hé)科(kē)室的职能差距(jù)很大。

　　在企事(shì)业单位中(zhōng)，科长(zhǎng)属于中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国(guó)务院总理：一(yī)级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二(èr)至(zhì)三级(jí)；

　　（三）部(bù)级(jí)正(zhèng)职，省级(jí)正职：三至四级；

　　（四）部(bù)级副(fù)职，省(shěng)级副(fù)职：四至五级(jí)；

　　（五）司级(jí)正职，厅级(jí)正职(zhí)，巡视(shì)员：五至(zhì)七级；

　　（六(liù)）司级副职，厅级副(fù)职，助(zhù)理(lǐ)巡视员：六(liù)至(zhì)八级(jí)；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级正职，调研(yán)员：七至(zhì)十级；

　　（八(bā)）处级副(fù)职，县级(jí)副职，助理调研(yán)员：八至十(shí)一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职(zhí)，乡级(jí)正(zhèng)职，主任(rèn)科员(yuán)：九至十(shí)二级；

　　（十）科(kē)级(jí)副职，乡级副职(zhí)，副主任科员：九至十三级；

　　（十一）科员(yuán)：九至(zhì)十四(sì)级(jí)。

　　科(kē)长相当(dāng)于什么级别？是9-13级别的中层干(gàn)部(bù)的。关于科长相当(dāng)于什么级别(bié)？以及国企的科长相当于(yú)什么级别，法院(yuàn)科(kē)长相当于什么级别，日本的科长相(xiāng)当于什么级别，医院的科长相当于什(shén)么级别，大学保卫科科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么级别等问题，小编将(jiāng)为你整理以下的知(zhī)识答案：

科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干(gàn)部的。

　　公务(wù)员(yuán)科长在公(gōng)务(wù)员体系当中，一般对应(yīng)了(le)9-13级别(bié)的中层干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不(bù)同的情况下(xià)，科长所在的科室(shì)职能，亦(yì)或(huò)者是掌握(wò)到的权力，会(huì)存在较(jiào)大区别。

　　科(kē)长既(jì)是职级，也是职位。

　　在行政机关(guān)中，科长是职位，也是职级(jí)，是行政(zhèng)序列中处于最低的(de)职级。

　　在(zài)县级(jí)政府部门中，科(kē)长不是职位，而是(shì)职级(jí)，相当于某某局(jú)局长，其职级(jí)为正(zhèng)科(kē)级；在地（市）级政府部门中(zhōng)，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有些地市级政府部门为提(tí)升(shēng)档(dàng)次，将科长称为处长，但其实质(zhì)还是正科级）；在省（市(shì)）级政府(fǔ)部门中，不(bù)设科长，最(zuì)小的就是副处长（副处级）。

　　在企事业单(dān)位(wèi)中，科长是职位，不是职级，相当(dāng)于该单位的中层干部。

国家(jiā)公务员的级别(bié)分为十五级，职(zhí)务与级别的对应关系(xì)是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总理(lǐ)，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级(jí)副职，助理巡(xún)视员：六至八级。

　　7、处(chù)级正职(zhí)，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处(chù)级(jí)副(fù)职，县级副(fù)职，助理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科(kē)级正职，乡级正职(zhí)，主任科员：九至十(shí)二级。

　　10、科(kē)级副职，乡(xiāng)级副职，副主任(rèn)科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十(shí)五级。

科长的工作职(zhí)责

　　1、具备统筹规(guī)划的能力，可(kě)以(yǐ)负责好科室内的全部事务的(de)安排与部署(shǔ)。

　　2、针对(duì)科室人员日常的出勤状况，进行(xíng)考核结果上的统计(jì)。

　　3、对于科室有关(guān)的文件(jiàn)与规定制(zhì)度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的(de)情况下，需要负责行(xíng)政管理处在一些(xiē)文件上(shàng)的起(qǐ)草、发送(sòng)等工作。

财(cái)务(wù)科长工作职(zhí)责

　　1、分公(gōng)司财(cái)务核算，组织编制和审(shěn)核会计、统计(jì)报表;

　　2、组织财会人员做好会(huì)计核(hé)算(suàn)，正确、及时(shí)、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时提供(gōng)真实会(huì)计(jì)核算资料;

　　加强财务管理，分(fēn)月、季(jì)、年编(biān)制(zhì)和执行财务计划，正(zhèng)确(què)合理利用资金(jīn)，提文言文许行原文及翻译注释，文言文许行原文及翻译及注释(tí)高资金使用效率，指导各(gè)车(chē)间做(zuò)好经(jīng)济核算;

　　3、做好资(zī)金(jīn)管理，组(zǔ)织业务结算员按规(guī)定程序、手续(xù)及时做好(hǎo)资金回(huí)笼，准(zhǔn)时(shí)进帐，保证日常合理开支(zhī)需要的供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做(zuò)好新(xīn)产(chǎn)品的报价(jià)工作及产品成本定额(é)工作(zuò);

　　5、制定各部门的生产指标(biāo)、成(chéng)本费用、专项资(zī)金和(hé)流动资金定额，尤其做好对(duì)销售费用、制(zhì)造费用、管理费用(yòng)的(de)控制(zhì)，精打细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公司的固定(dìng)资产、低值(zhí)易(yì)耗品、物料用(yòng)品(pǐn)等财产、物(wù)资的使用(yòng)、保(bǎo)管情(qíng)况，注(zhù)意(yì)发现和处理财(cái)产、物资管理中存在的问(wèn)题，确保分公司财产、物(wù)资的合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督(dū)促相关人员重视应(yīng)收帐款的催收工作(zuò)，加速(sù)资金回(huí)笼(lóng);

　　8、负责(zé)审(shěn)查(chá)各项开支，密切(qiè)与各部门联系并掌(zhǎng)握成本和费用(yòng)水平(píng)

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展财(cái)务分(fēn)析工作，考(kǎo)核经(jīng)营成果，分(fēn)析经营管理中存在的问(wèn)题，

　　10、完(wán)成分管(guǎn)及公(gōng)司领导交办的其(qí)他临(lín)时性(xìng)工作(zuò)。